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企业文化
龙昌集团企业文化理念体系
愿景：用芯，创造智能天地
我们希望，龙昌未来能成为一家智能化的公司，把握智能芯片先导技术，将技术引进、自主研发和技术转化相结合，通过物联网技术，利用芯片，实现自动化，智能化；创新观念，不断完善自主知识产权的开发、应用和保护，突破思维定势，创造出现代化智能电子产品，并为未来的智能社会奉献我们的技术支持。
使命：创新·传承·臻于至善（创新产品服务，传承优良经验，臻于至善服务）
创新——技术和产品的成功，很大程度上取决于技术和产品本身的卓尔不凡，与众不同。在龙昌的发展历程中，观念创新、战略创新、组织创新、技术创新及管理创新为龙昌提供了源源不断的发展动力。求变创新，是龙昌始终不变的企业语言，更高目标，是龙昌以一贯之的企业追求，龙昌将继续突破旧的思维，展现独立的特色。
传承——传承是企业可持续发展的基石。龙昌拥有60年的历史，经历了半个世纪的锤炼，沉淀了许多优良的经验；龙昌不论在管理、技术，还是产品或服务上，都主张承前启后、取精去糟、与时俱进，在优良经验的传承中持续健康发展。
臻于至善——龙昌要在产品和服务上不断的满足，甚至超越客户的需要，不断的追求“卓越”。企业的全体人员要以永不自满、创新超越的心态和对服务的精益求精、对“至善”境界不倦追求。
核心价值观：创意高效·专业诚信·共赢感恩
创意高效——我们的员工始终秉承公司“多变、多动、多思”的理念，不断提出“破坏性”创新思维，持续为龙昌注入新的活力。在新创意的激发下，员工工作效率得以提高，体现更强的综合能力，实现令人满意的产出。
专业诚信——企业之间的竞争愈演愈烈。为赢取市场，我们必须在行业及各自的工作中发挥突出的技能，打造公司的高素质专业团队，以专业、诚信赢得客户，占领市场。全体员工必须努力加强学习，学习先进的管理技术，用严谨的态度，对待工作一丝不苟，兢兢业业。
共赢感恩——各相关方是利益共同体，只有达成共赢，才能实现企业的可持续发展。我们要关注客户利益，兼顾供应商权益，保障员工权益，承担社会责任，创造企业效益。
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